1月20日，贵州地矿104队召开2025年度党支部书记抓基层党建述职评议考核会,该队党委班子成员、党支部书记、党员和群众代表30人参加会议。

述职会采取现场述职与书面述职相结合方式，4名在职党支部书记晒出年度党建成绩单，围绕履行党建第一责任人职责、落实党建重点任务、推进党建与业务融合等方面亮举措、展成效、找差距。述职直面问题不回避，剖析根源触及思想，整改方向明确具体，体现了强烈的责任担当。党委班子成员结合分管工作逐一点评，既肯定成绩又指出薄弱环节，提出针对性改进要求，现场严肃认真、氛围浓厚，达到了传导压力、激发动力的预期效果。党员群众代表全程参与评议，结合述职情况和日常工作了解，对各党支部书记抓党建工作进行现场打分测评。考核结果将纳入年度绩效考评体系，作为评先选优、干部任用的重要依据。通过此次述职评议，进一步压实了基层党建责任，增强了支部书记履职尽责的主动性和紧迫感，推动全队党建工作向更高水平迈进。

大队主要领导在点评中强调，各党支部要以此次述职为契机，坚持问题导向，聚焦短板弱项，持续推进整改落实。要牢牢把握新时代党的建设总要求，把党的政治建设摆在首位，强化理论武装，深化党建引领，推动党建工作与地勘主业深度融合。特别是在服务重大工程项目、科技创新攻关、安全生产管理等关键领域，要充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。要常态化抓好支部标准化规范化建设，提升组织力，增强凝聚力，以高质量党建引领地矿事业高质量发展，为2026年各项工作开好局、起好步提供坚强政治保障。